LASIK（レーシック）手術はFMLAの対象になるか？

結論：対象外です

LASIK（レーシック）手術は、通常、任意の医療処置とみなされ、米国の家族・医療休暇法（FMLA）の対象にはなりません。FMLAは、雇用主が従業員に対し、特定の医療・家族の理由で無給の職務保護休暇を提供することを義務付ける連邦法です。しかし、LASIKはFMLAが定義する「深刻な健康状態」には該当しないため、従業員はこの手術のためにFMLA休暇を取得する権利がありません。