雇用されている作業環境における安全性の問題

雇用されている作業環境では、検出されないいくつかの潜在的な危険が存在する可能性があります。すべての職場には、労働者と経営陣が選択したメンバーで構成される安全委員会が必要です。安全委員会は、労働エリアからの安全上の危険の識別と除去において重要な役割を果たしています。また、差し迫った危険を認識し、是正措置を講じることはすべての従業員の義務です。

1. 毒素と化学物質

   • 一部の職場環境では、従業員は鉛、シリカ、アスベストなどの危険な材料にさらされる場合があります。健康と安全の規制では、潜在的に危険な環境で働く従業員のためのフェイスマスクや呼吸補助具などの保護具の使用が必要です。

   構造上の問題

   • 構造的完全性は、労働者の安全性における重要な要素です。これにより、事故、被害や崩壊や崩壊のリスクが低下します。不足しているタイル、引き裂かれたカーペット、老朽化した階段も、構造的完全性に関連する潜在的な危険です。

   電気の問題

   • 電気機器、破壊または擦り切れたコード、改ざんされたプラグのすべてが職場の安全上の問題を構成する誤動作。これらの条件は電気ショックを引き起こす可能性があり、電気火災にもつながる可能性があります。

   人間工学的にフレンドリーな家具の欠如

   • 従業員は1日の大半をその中に費やしているため、快適な家具が重要です。設計が不十分で製造された家具は、筋骨格障害、後部、および体の痛みにつながる可能性があります。

   不純な空気

   • アレルゲン、ほこり、毒素を運ぶ空気は、従業員の健康に有害です。中古の煙も危険な要因を構成します。

   高さから落ちる

   • ハイツでタスクを実行する労働者は、適切に拘束され、サポートされていない場合、転倒や生命を脅かす怪我のリスクを負います。

   目の損傷の確率

   • 鋭い物体、飛ぶ粒子、ほこりはすべて目の問題に寄与し、怪我をすることがあります。従業員は、そのような環境で常に適切な目の保護を着用する必要があります。

   感染症の伝播

   • 衛生条件が維持されていない場合、ヘルスケア環境の労働者は感染症にかかるリスクが高くなります。感染症は、タッチ、感染物質、咳、くしゃみを通して広がる可能性があります。

   難聴

   • 高レベルのノイズは、聴覚能力に有害です。騒々しいツールまたは機械を常に操作している労働者は、聴覚保護を着用する必要があります。

   ストレス

   • 作業期限、厳しいポリシー、競争はすべて、労働者のストレスレベルの増加に貢献しています。

   熱ストローク

   • 工場、ボイラー室、パン屋などの環境の労働者は、熱への過度の曝露による健康上の問題の影響を受けやすくなっています。 夏の屋外での仕事もこの問題を引き起こす可能性があります。消防士はこの危険に日常的にさらされています。

   窒息

   • 下水道、排水溝、戦車などの限られたスペースは、労働者にとって危険な場合があります。最も一般的な問題には、酸素の不足と毒性化学物質またはガスへの曝露の可能性が含まれます。