雇用主は妊娠中に医療給付を終了できますか？

いいえ、雇用主は妊娠のために医療保険を終了することはできません。 1978年の妊娠差別法（PDA）は、雇用主が妊娠に基づいて従業員を差別することを違法にしました。 PDAは、雇用主が妊娠を一時的な病状として扱い、他の従業員が利用できる妊娠中の従業員に同じ利益を提供することを要求しています。