オレゴン州安全委員会の規則

オレゴン州では、すべての企業が安全委員会を持っているか、定期的に安全会議を開催する必要があります。この規則の唯一の例外は、所有者がビジネスの唯一の従業員であるビジネスです。安全委員会は、雇用主と従業員によって選出されたメンバーで構成されています。すべての安全委員会は、効果的な運用のために特定の規則とガイドラインに従う必要があります。

1. サイズと構成

   • 従業員が20人以下のビジネスには、少なくとも2人のメンバーがいる安全委員会が必要です。 20人以上の従業員を抱える企業には、安全委員会に少なくとも4人のメンバーがいる必要があります。雇用主と従業員によって選出されたメンバーの数は平等でなければなりませんが、すべての委員会のメンバーの同意を得て、従業員に選出されたメンバーの数が大きくなる可能性があります。安全委員会には、雇用主に選出されたメンバーの過半数がありません。 （参照1を参照してください。）

   委員会の要件

   • すべての安全委員会のメンバーは、職場の危険の特定について訓練されなければなりません。また、事故調査の過程で訓練されなければなりません。また、他の組織で安全プログラムを研究し、職場の安全性を高めるポリシーと手順を改善する方法を探す義務があります。 （参照1を参照してください。）

   委員会の職務

   • 委員会のメンバーは、すべての安全委員会の会議に出席し、委員会の議長を選出する必要があります。彼らは労働者からの提案を検討し、必要に応じてフィードバックを提供する必要があります。彼らはまた、労働者からの苦情を解決するために取り組む必要があります。メンバーは、安全要件のコンプライアンスを監視し、職場の危険と危険物質を特定および制御する必要があります。彼らは新しい労働者の訓練を支援し、職場で安全プログラムを実施しなければなりません。また、メンバーは事故調査に参加し、同じ記録を維持する必要があります。また、委員会のメンバーは、モバイルサイトやまれに使用されていないサイトを除き、四半期ごとに職場検査を実施する必要があります。 （参照2を参照してください。）

   委員会の会議と議事録

   • 安全委員会は毎月会合する必要があります。検査がスケジュールされている数ヶ月で会議は必要ありません。会員は、会議やその他の委員会の義務に対する通常の給与レートで補償されなければなりません。複数の場所を持つ企業には、すべての場所の従業員の要件を考慮する中央集中安全委員会を持つことができます。委員会は、会議に電話会議を使用することもできます。 委員会は、すべての会議の記録を最低3年間保持する必要があります。記録には、会議日、参加者の名前、議論された問題、推奨事項、評価、および締め切りが含まれている必要があります。安全委員会は、管理職と協力して、危険を特定し、修正する手順、事故の調査、レポートのレビュー、レポートと調査の評価の手順を作成する必要があります。安全委員会はまた、すべての従業員が会議の議事録を利用できるようにする必要があります。 （参照1を参照してください。）