ADR開業医の役割は何ですか?

代替紛争解決(ADR)の開業医は、法廷に行かずに相互に受け入れられる決議に到達する際に紛争当事者を支援するADRの分野で訓練された個人です。彼らは交渉、調停、およびその他の形態のADRプロセスを促進し、当事者が共通の基盤を見つけ、ニーズと利益に対処する合意に到達するのを支援します。

ADR開業医の特定の役割は、使用されているADRメソッド、紛争の性質、およびそれらが実践する管轄権によって異なる場合があります。一般的に、その責任は次のとおりです。

1.公平性と中立性:ADR実践者は、紛争解決プロセスを通じて公平かつ中立のままでなければなりません。それらは特定の当事者を代表しておらず、交渉や議論のために公正でバランスの取れた環境を提供することに取り組んでいます。

2。プロセスの促進:ADR実践者は、ADRプロセスをガイドし、確立された規則と手順に従ってスムーズに進行するようにします。彼らは、オープンな対話のための助成的な環境を作成し、パーティー間のコミュニケーションを管理し、すべての視点が聞かれるようにします。

3。調停:調停において、ADR実践者は、紛争当事者間の議論を促進する中立的な第三者として行動します。彼らは、合意の領域を特定し、潜在的な解決策を探求し、相互に許容できる和解に到達するために当事者を導くのに役立ちます。

4。中立的な評価:一部のADR実践者は、中立的な評価を提供し、各側のケースの長所と短所を評価し、当事者に決定を課すことなく洞察と推奨事項を提供します。

5。仲裁:仲裁において、ADR実践者は、当事者によって提示された証拠と議論に基づいて拘束力のある決定を下す権限を持つ仲裁人として行動することができます。

6.紛争解決スキル:ADR実践者は、積極的なリスニング、質問、再構成、創造的なソリューションの促進など、紛争解決技術に熟練しています。彼らは、紛争当事者が互いの視点を理解し、根本的な利益を特定し、紛争を解決するためのオプションを開発するのを助けます。

7。機密性:ADRプロセスは通常機密であり、ADR実践者は、プロセス中に当事者が共有する情報のプライバシーと機密性を維持するために必要です。

8。法的知識:ADRの実践者は必ずしも弁護士である必要はありませんが、多くは法的背景またはADR法と手順において広範な経験を持っています。彼らは紛争の法的意味を理解し、法律の範囲内でガイダンスを提供することができます。

9。関係の構築:ADRの実践者は、紛争中で緊張した関係を持っている可能性のある当事者と協力することがよくあります。彼らは紛争者との信頼と信頼を築き、ADRプロセスに建設的に関与するよう奨励しています。

10。倫理的行為:ADR実践者は、行動を導く倫理規範を遵守し、紛争解決プロセスにおける公平性、透明性、および完全性を保証します。

本質的に、ADRの実践者は、紛争当事者が従来の裁判所制度以外の紛争に対する効率的で効果的かつ友好的な解決策を見つけるために紛争当事者を支援する上で重要な役割を果たしています。紛争解決、交渉、調停、およびその他のADR方法に関する専門知識は、幅広い法的および非法的文脈にわたる紛争の公正かつタイムリーな解決に貢献しています。

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