短期障害の日付の手紙を訴える方法

短期障害は、1年未満持続すると予想されるハンディキャップのために働くことができない個人に支払いを提供します。通常、特定の時間枠（3か月など）で承認されます。短期障害保険は雇用主によって提供されるか、AFLACやAetnaなどの民間保険会社を通じて購入することができます。社会保障局は、短期的な障害給付を提供していません。割り当てられた時間がなくなった後もまだ仕事ができない場合は、福利厚生の延長を要求するために控訴状を提出することができます。

手順

1. • 1

     短期障害プロバイダーに連絡して、延長を要求するための正確な指示を取得し、短期障害給付の控訴を提出してください。多くの場合、文字、サポート文書、特定のフォームを提出する必要があります。

   • 2

     アピールレターを作成します。この手紙には、フルネーム、住所、電話番号を含める必要があり、アピールまたは延長のリクエストを明示的に述べ、リクエストの特定の理由を提供する必要があります。この手紙には、手紙を書いている日付も含める必要があります。手紙の閉鎖には、印刷された名前と署名を含める必要があります。

   • 3

     控訴のためにすべてのサポート文書を収集します。このサポートドキュメントには、あなたがまだ働くことができないという明確な証拠を提供する医療記録を含める必要があります。

   • 4

     提出期限の前に、短期障害プロバイダーの指示に従って、アピールレター、サポートドキュメント、およびその他の必要なフォームを提出してください。提出されたすべての資料のコピーを作成する必要があります。可能であれば、手渡しの場合はコピーをデートスタンプの取得、認定郵便で材料を送信したり、資料がファックスになっている場合は送信確認の取得など、提出の何らかのタイプの検証を取得する必要があります。