子供は26歳まで親の健康保険に加入できる条件と手続き

オバマ政権下で制定された医療改革法（ACA）により、子供は26歳になるまで親の健康保険に加入できるようになりました。この規定は2010年9月23日から施行されています。

加入資格

以下の条件を満たす子供は、親の保険に残ることができます。

• 年齢が26歳未満であること。
• 自分の勤務先で健康保険に加入していないこと。
• 保険の種類（完全保険、自己保険）に関係なく適用されます。

もし就職先で保険が提供されれば、親の保険からは外れますが、26歳になるまでにその職を辞めた場合は再度親のプランに加入できます。居住地は問いません。

既婚の子供

既婚の子供も26歳の誕生日まで親の保険に加入できます。ただし、配偶者や配偶者の子供は対象外です。配偶者が自身の雇用主の保険に加入できる場合、親の保険でカバーされる義務はありません。

自営業者の家族

個人市場で購入した保険に加入している自営業者は、子供を26歳になるまで同じプランに入れ続けられます。家族保険料は引き続き税控除の対象となります。

COBRA（継続保険）

雇用終了や保険資格喪失後も、一定期間（最長3年）保険を継続できる制度です。親の保険から外れた成人子供は、COBRAを利用して最大3年間カバーを受けられます。保険料は全額自己負担となります。