ヘルスケア管理者倫理コードの概要と重要ポイント
American College of Health Care Administrators（ACHCA）は、1962 年に設立された非営利団体で、会員の教育・認定・キャリア開発を支援しています。すべての会員は倫理規程（Code of Ethics）への署名が求められます。
倫理規程について
ACHCA が策定した倫理規程は、長期にわたって医療管理者が遵守すべき最高水準の誠実性と倫理原則を守ることを目的としています。序文に続き、4つの「期待（Expectations）」が示され、それぞれが箇条書きで具体的に説明されています。
倫理規程の目的
この規程は、ACHCA の全会員が従うべき基本的なルールを定めたものです。各期待には具体的な指示（処方）と禁止事項（禁則）が含まれ、会員は署名により規程遵守を約束します。
主要な期待事項
倫理規程は次の4つの期待を定めています。
- 提供されるケアの対象者の福祉を最優先にする。
- 高い専門的能力を維持する。
- 施設とその資源の利益を最優先にする専門的姿勢を保つ。
- 公共、専門職、同僚や関連職種との関係に対する責任を尊重する。
禁止事項（禁則）
期待に加えて、以下のような行為は禁じられています。
- 患者の個人情報や診療情報を無権限の者に開示すること。
- 自身の資格や経験を誤って伝えること。
- 患者に悪影響を与える、または利益相反を生じさせる活動に参加すること。
- 同僚の不適切な行為を黙認または擁護すること。
会員の義務
ACHCA の全会員は、倫理規程に定められた期待と禁則を遵守する責任があります。各自が自らの実務に倫理基準を適用し、専門職としての信頼を保つことが求められます。