メディケアパートD&コブラ
-
定義
-
統合されたオムニバス和解法(COBRA)は、失業や離婚などの資格のある理由で雇用主保険を失った人を、健康保険を購入することを可能にする法律です。
コブラとメディケア
-
受益者は、メディケアに登録された後にCOBRAに適格になった場合にのみ、COBRAを受講する権利を有します。彼らがCobraを持っていた後にメディケアに登録している場合、Cobra計画はそれらを削除するかもしれません。
信用可能なカバレッジ
-
パートDへの登録を遅らせるために、受益者はパートDと同じかそれ以上と見なされるカバレッジに登録する必要があります。これは「信用可能な補償」と呼ばれます。 COBRAプランはパートDのカバレッジを提供し、受益者はそれが信用できるかどうかを調べる必要があります。
プレミアムペナルティ
-
麻薬計画が信用できないが、受益者が参加していない場合、彼は将来Dに参加することを決定した場合、彼はプレミアムペナルティを支払う必要があります。ペナルティは、彼が登録を遅らせる毎月の追加の1パーセントです。
考慮事項
-
多くのCOBRAプランでは、受益者が利益を選択して選択することはできません。カリフォルニア州の健康擁護者によると、薬物計画が信用できない場合でも、薬物の補償を取り下げて残りのCOBRA計画を維持できないかもしれません。
-
