HIPAA と改正による権利

健康保険の携帯性と責任に関する法律（HIPAA）は、1996年に米国議会で制定され、2003年に施行された法律です。この法律とその改正は、個人の医療保険や医療記録に関して様々な権利を保障しています。

機能

• HIPAAの第1部（Title I）では、雇用が終了した際に保険の継続が可能となる「COBRA」制度を義務付けています。これにより、団体健康保険や個人保険がポータビリティ（持続性）を確保します。

重要性

• 2003年4月14日以降、全米のすべての人は自分の医療歴や健康状態、さらに医療費の支払い履歴についてプライバシーが保護される権利を有します。

種類

• HIPAA とその改正は、プライバシー保護のために3つのセキュリティ領域（管理的保護、物理的保護、技術的保護）を規定しています。

利点

• 2009年に制定された「経済回復・再投資法（ARRA）」の一部として、個人情報が侵害された場合に通知を受ける権利が追加されました。この改正は「健康情報技術経済・臨床保健法（HITECH法）」として知られています。

留意点

• 1970年制定の「包括的アルコール乱用・依存症予防・治療・リハビリテーション法」は、HIPAAよりも早く制定されましたが、HIPAAにより連邦資金で行われる薬物・アルコールリハビリテーション受給者のプライバシーと機密保持の権利が強化されています。