ユニバーサルヘルスケアの利点のリスト
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カバレッジを手頃な価格にします
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ほとんどの普遍的なヘルスケアシステムでは、カバーされている多数の人々のカバレッジが大幅に安くなります。非統合システムでは、保険会社は、人が治療を必要とする可能性に基づいて患者の料金を設定します。より高い可能性を持つ人々は、一般的により多くを支払います。普遍的なシステムでは、カバレッジはすべての人にとって手頃な価格になります。つまり、そのような価格の不平等は排除されます。誰かが普遍的なヘルスケアに支払う価格は、特定の法律によって異なります。普遍的なヘルスケアの中心的な目標の1つは、価格のために誰も補償を拒否されないことを確認することです。
死を防ぎます
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毎年、米国の人々は健康保険が不足しているために死亡しています。普遍的な医療制度の下では、これらの死は防止されていたでしょう。ユニバーサルヘルスケアは、すべての住民に補償を提供します。多くのユニバーサルヘルスケアシステムは、すべての住民に自動的にカバレッジを与えます。しかし、他の人は、居住者が民間保険会社から自分でそれを購入するという法的要件としており、政府はしばしばそうするための補助金を提供します。他の人はこれらの方法の組み合わせを使用して、すべての居住者がカバーされるようにします。
予防薬を奨励します
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人々が受け取る各治療に対して支払うことを余儀なくされるシステムの下で、多くの人は、彼らが請求されるので、彼らを健康に保つ予防治療を受けることを選択します。彼の状態が悲惨になるときにのみ、その人はケアを求めます。普遍的なシステムの下で、より多くの人々が予防医学を求めて喜んでいます。これは、多くの場合、高価で慢性的な状態にエスカレートする前に低コストの方法で疾患が防止されるため、コストが低くなります。
公平性
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ヘルスケアが居住者に保証されていないシステムでは、民間保険会社は、人々が補償を受け取ることを拒否したり、保険契約の価格を非常に高価にして、本質的に手頃な価格にすることができます。これは、既存の状態の人に特に当てはまります。普遍的な医療計画の下では、誰も補償を拒否されません。
ジョブロックなし
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コロラド州立大学によると、ユニバーサルヘルスケアの副次的な利点の1つは、人々が嫌いまたは資格がなくなった仕事を離れることができるが、その位置にはヘルスケアの範囲が含まれているために保持できることです。労働市場の人々が制限なしに仕事から仕事に自由に移動できる場合、人々は自分のスキルを採用するポジションによりよく一致するため、生産性が向上します。普遍的なヘルスケアシステムの下で、人々はどこでも補償され、彼らが不適切な仕事につながれないようにします。
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