健康と安全政策の定義
-
コンプライアンス
-
健康と安全の方針は、従業員が明確に投稿するか、その他の方法で利用できる必要があります。従業員には、特定の仕事に必要な追加の安全関連トレーニングを提供する必要があります。雇用主はポリシーの有効性を監視し、必要な調整を行う必要があります。
危険
-
OSHAは、雇用主が職務ハザード分析を実行することを要求しています。これは、特定の仕事の義務を分析し、特定の環境で安全な慣行を決定します。アイデアは、すべての従業員が安全性の問題を認識している職場を作成することです。
検査
-
OSHAは、職場での検査を実施し、「一般的な義務条項」を実施することを許可されており、雇用主が「安全で健康的な」職場をすべての人に提供できるようにします。
-
