ユニバーサルヘルスカバレッジの利点は何ですか？

米国では、医療サービスは高価で不十分です。米国は、ヨーロッパ諸国よりもはるかに多くのヘルスケアに1人あたりの医療に費やしていますが、年間平均8,000ドル以上を費やしていますが、国民健康プログラム（PNHP）の医師によると、特定の年には約5,000万ドルの無保険が残っています。何らかの形の国民健康保険を提唱する人々は、多くのアメリカ人のアクセスの欠如と同様に、コストの継続的な増加を強調しています。彼らは、事態が悪化しており、良くないと主張しています。

1. 単一支払人

   • 国民のヘルスケアのために戦っているより重要なグループの1つはPNHPです。医師のみを開いているこのグループは、すべての支払者システムを提唱しています。その主要な議論の1つは、現在のヘルスケアシステムが、保険会社との医師や病院の廃棄物と官僚的調整によって支配されているということです。現在実施されている民間保険制度のオーバーヘッドは非常に高価であり、グループは、アメリカで単一の支払機機関が可決された場合、書類の節約は約4,000億ドルになると主張しています。

   市場

   • 「International Journal of Health Services」に執筆しているエコノミストのJohn Geymanは、自由市場がヘルスケアと比較して失敗したと考えています。これは、営利目的システムが健康と井戸の両方に向かって傾斜しているためです。単一支払人の国民保険プログラムは、この市場の失敗を修正し、資金調達のための増税は現在のシステムよりも安価であり、PNHPによると家族ごとに年間約10,000ドルの保険費用を平均します。 Geymanなどは、単一支払人システムが平均的な人が使用する方が安価で簡単になると主張しています。 Geymanによると、健康のための市場は無料ではありませんが、1998年前半だけでロビイストが彼らの利益を促進するために6,000万ドルを費やした3つのよく結びついた企業に支配されています。

   健康と寿命

   • ゲイマンはまた、慢性的に無保険と健康的な生活の間に厳しい相関があると報告しています。言い換えれば、背景に関係なく、慢性的に無保険である人は、人生の後半に深刻な健康問題を発生させる可能性が高い人々です。それは、深刻な病気の症状が無視されるという保険がないからです。無保険者の約80％が働いている人々であるため、賃金尺度の下端にある働く個人は、ケア不足のために病気やその他の問題で罰せられます。

   雇用と費用

   • 博士によると。レナード・ロドバーグとドン・マッキャンヌ、アメリカでの雇用の性質の変化は、現在のシステムを時代遅れにしています。多くの雇用は一時的な、季節的であり、福利厚生やフリーランスなしであるため、多くの場合、経済的に実行可能な人々は健康保険なしで行きます。現在、管理されているケアはすでに配給されているケアです。つまり、人々はより多くのお金のケアが少なくなっています。重要なことに、これらの2人の医師は、単一支払人システムがシステムの予算とコストの増加領域が公的で議論の余地があることを意味すると主張しています。要するに、コストを「公共」問題にすることは、広告、株主の利益、不必要な官僚主義、ロビー活動コストに行くのではなく、増加の分野を効果的に扱うことができることを意味します。