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質問1:
建設現場での作業に関連する主な危険とリスクを特定します。
質問2:
職場などでの健康と安全の下にある雇用主と従業員の法的責任について説明してください。
質問3:
リスク評価の原則と、事故や健康状態を防ぐためにどのように使用されるかについて話し合います。
質問4:
安全な作業手順の重要性と、それらを職場でどのように開発および実装すべきかを説明します。
質問5:
さまざまな種類の個人用保護具(PPE)と使用する必要がある場合を説明してください。
質問6:
健康監視の重要性と、労働者の健康を保護するためにどのように使用されるかについて話し合います。
質問7:
事故調査の原則と、それが将来の事件を防ぐのにどのように役立つかを説明してください。
質問8:
緊急計画の重要性と、職場でどのように開発および実装されるべきかについて話し合います。
質問9:
職場の健康と安全の代表者の役割と責任を説明してください。
質問10:
健康と安全管理における効果的なコミュニケーションの重要性と、それがどのように達成されるかについて話し合います。
回答:
1。建設現場の作業に関連する危険とリスクは次のとおりです。
- 高さから落ちる
- 電気ショック
- 移動機械との接触
- 有害物質への暴露
- 閉じ込められたスペース
- ノイズと振動
- ほこり
2。職場での健康と安全など、1974年の法律は、雇用主に次の責任を負います。
- 安全な作業機器とシステムを提供します
- 健康と安全のリスクに関する情報、指導、およびトレーニングを従業員に提供する
- 従業員の健康を監視します
- 事故と危険な発生を報告します
従業員の責任は次のとおりです。
- 自分の安全と他の人の安全性を合理的に注意してください
- 健康と安全に関する指示とトレーニングに従ってください
- 彼らが気付く危険または欠陥を報告します
3。リスク評価とは、職場の健康と安全のリスクを特定、評価、制御するプロセスです。それは次の原則に基づいています:
- 危険を識別します
- 危害の可能性を評価する
- 潜在的な危害の重症度を評価する
- リスクを減らすためのコントロールの実装
4.安全な作業手順は、タスクを安全に実行する方法を説明する書面による指示です。従業員と協議して開発する必要があり、以下を含める必要があります。
- タスクの説明
- タスクに関連する危険とリスク
- リスクを減らすために使用する必要があるコントロール
- 緊急手順
5。PPEは、他の手段で排除または制御できない危険から労働者を保護するための最後の防衛線です。さまざまなタイプのPPEには次のものが含まれます。
- ハードハット
- 安全メガネ
- 耳のディフェンダー
- ダストマスク
- 手袋
- 安全履物
6.健康監視は、労働者の健康を監視して、早期に仕事に関連する健康問題を検出するプロセスです。含めることができます:
- 健康診断
- 生物学的監視
- アンケート
- 健康リスク評価
7。事故調査とは、事故に関する情報を収集して分析して、原因を決定し、将来の事件を防止するプロセスです。含める必要があります:
- 証人とのインタビュー
- 事故現場の調査
- 関連するドキュメントのレビュー
- 調査結果の分析
8。緊急計画には、職場の緊急事態に対応する手順の開発と実装が含まれます。これらの計画には以下が含まれている必要があります。
- 施設を避難させる手順
- 火災やその他の緊急事態に対処するための手順
- 緊急サービスの連絡先情報
9。健康と安全の代表者には、次の役割と責任があります。
- 健康と安全の問題に対する従業員の関心を表す
- 職場の検査と事故の調査
- 危険と危険な発生を報告します
- 健康と安全の問題について雇用主と相談する
- 従業員が健康と安全の訓練を受けていることを確認する
10。安全衛生管理における効果的なコミュニケーションには次のことが含まれます。
- 明確で理解できる方法での健康と安全情報を従業員に伝える
- 健康と安全に関する従業員の懸念や提案に耳を傾ける
- 健康と安全の問題に関する従業員にフィードバックを提供する
- 職場での前向きな安全文化を奨励する
