障害に対する連邦政府の支援の種類

SocialSecurity.govによると、20歳の労働者は退職年齢に達する前に障害者になる可能性が30％あります。社会の特定のセグメントが必要とする支援に対するこの継続的な需要を満たすために、連邦政府は、毎月の現金給付から健康保険プログラムに至るまで、連邦政府の雇用を確保するために、障害を持つ人々のためのさまざまなプログラムに資金を提供し、維持し続けています。社会保障やメディケアなどのこれらのタイプの支援プログラムは、アメリカ国民に非常に馴染みのある名前で伝えられています。

1. 社会保障

   • 社会保障は、身体的または精神的に障害のある人々に全国的な支援を提供します。おそらく、すべての連邦政府支援プログラムの中で最もよく知られている社会保障障害（SSD）は、現在は小切手または直接預金で毎月の支払いを提供しますが、紙のチェックは段階的に廃止されています。地元の社会保障局を通じてこの障害を申請してください。あなたのケースが官僚制度を通り抜けるのに数ヶ月または1年以上かかるかもしれませんが、あなたが無効になっている場合は、ファイルすることをheしないでください。

   補足セキュリティ

   • 障害には多くの場合、雇用の見通しが低下し、収入が低くなり、基本的な食料、避難所、医療ニーズを満たすには低すぎることもあります。補足セキュリティ収入（SSI）は、SSDと協力して、高齢者、盲人、または障害者にお金や収入がほとんどないことに現金給付を提供します。 2つのプログラムの主な違いは資金です。 FICAと呼ばれる特定の税はSSDをサポートするために行われますが、SSIは一般税収によって資金提供されています。 SSIの詳細については、地元の社会保障局をご覧ください。

   メディケア

   • 医療費は高く、障害者の収入は通常低く、多くの障害が長期的で頻繁な医師の診察を必要とすることを考慮すると、悲惨な状況があります。このギャップを埋めるために、連邦政府はメディケアプログラムを作成し、維持します。 SSDの資格がある場合は、自動的にメディケアヘルス保険の資格があります。メディケアは、入院、診療所、処方薬のカバレッジをさまざまな程度まで提供しています。

   連邦雇用

   • 世界の現実は、雇用主がしばしば障害のある申請者を雇うことに消極的であるということです。これは法律に反していますが、彼らが仕事の機能を実行できれば - それはまだ起こります。連邦政府は、障害者の雇用機会の平等化への道をリードするために、資格のある障害者が連邦政府の雇用を申請するプロセスの特定の側面を迂回できるさまざまな方法を作成しました。 Opm.govのWebサイトは、連邦政府の仕事を求めている障害者向けのリソースのリストを維持しています。