仕事を辞めたら、保険はどうなる？

保険を継続する方法

仕事を失ったとき、既存の健康保険を継続できる選択肢があります。これはCOBRA（Consolidated Omnibus Budget Reconciliation Act）という制度を利用する方法です。COBRAでは、退職後最大18か月間、保険を継続できます。障害がある場合は最大29か月まで延長可能です。保険を継続するには、保険料を自分で支払う必要があります。

COBRAの費用

COBRAの保険料は、退職前に雇用主が負担していた分がなくなるため、全額自己負担になります。家族全員分で月額1,000ドル以上になることもあり、経済的負担が大きくなるケースが多いです。そのため、他の選択肢を検討する人が増えます。

COBRAの加入手続き

COBRAに加入したい場合は、退職後できるだけ早く雇用主に連絡し、保険会社に退職を通知してもらいます。雇用主からの通知後、60日以内にCOBRA加入の意思を伝える必要があります。その後、保険料を雇用主に支払えば、保険が継続されます。

個人保険プラン

COBRAの高額な保険料を避けたい場合は、民間の個人健康保険プランを検討できます。場合によってはCOBRAより安価になることがありますが、月額保険料を抑えるために高額自己負担額（デダクティブル）を設定する必要があります。家族に十分な保障があるプランを選びましょう。