最高の個々のヘルスケアプラン
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コブラカバレッジ
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解雇された、または何らかの理由で雇用主を去った従業員にとって、Cobra Health Insuranceの補償を取得することは良い選択肢です。コブラは基本的に、元従業員の健康保険の継続です。キャッチは、あなたが非常に高価になる可能性があるカバレッジの全額を支払うことです。これは、別の仕事を探したり、個々のプランを申請したりしている間に短期間カバレッジを必要とする場合に適したオプションです。
ブルークロスおよびブルーシールドアソシエーション
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個々の健康保険のもう1つの選択肢は、医療提供者のブルークロスブルーシールドファミリーです。あなたが住んでいる州に応じて、あなたはこの国家独立連盟およびコミュニティベースの医療提供者の傘下で健康保険の資格があるかもしれません。たとえば、ニューヨーク州ではエンパイアブルークロスですが、カリフォルニアではカリフォルニアのブルーシールドです。料金は合理的である傾向があり、PPOおよびHMOプランが利用可能です。ただし、登録する前に、計画を徹底的に調査し、代表者と話し、すべての情報を注意深く読んでください。
Kaiser Permanente
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多くのカリフォルニア人にとってオプションであるカイザーパーマネンテは、個々のヘルスケアプランを提供していますが、年齢や既存の健康状態に応じて、カリフォルニアのブルーシールドよりも高価になる可能性があります。カイザーの病院の家族はカリフォルニア全土で見つかり、多くの予防衛生プログラムがあります。 Kaiser Health Insurance Planの下にいる場合、Kaiserの診療所や病院から治療を求める場合にのみカバーされます。
aetna
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Aetnaは、個々の計画を提供する別の健康保険プロバイダーです。さまざまな州で計画を見つけることができます。たとえば、ニューヨークでは、HMOまたはQPOSプランのいずれかを選択するか、Health New Yorkプランに登録できます。このウェブサイトは、レートチャートを含むこれらすべての計画に関する多くの包括的な情報を提供しています。プランの多くはリーズナブルな価格ですが、繰り返しますが、すべての情報を注意深く読んで、あなたが支払っているものを知っていることを確認する必要があります。
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