メディケアパートD計画の比較
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毎月のプレミアム
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最初に見るべきことは、メディケアパートDのカバレッジに充電されるプレミアムです。さまざまなプランには、別の月間保険料の支払いが必要です。プレミアム価格はあなたが見るべき唯一のものではありませんが、あなたが余裕のあるプレミアムを選択することは、メディケアパートD計画を比較することの重要な部分です。通常、保険料の低下は、控除額が高いなどの利点が低くなります。
控除可能
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控除額は、保険会社が給付の支払いを開始する前に費やさなければならない金額です。一部のプランには控除対象がありません。つまり、保険がすぐに給付を支払うことを開始します。プランに295ドルの控除額がある場合、保険会社があなたの薬物の支払いを開始する前に、毎年最初の295ドルの薬物費用を支払う必要があります。
カバレッジギャップ
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ほとんどのパートDプランには、1年で支払う最大限の利益があります。壊滅的なカバレッジが始まるポイントに達するまで、このレベル以上のものに対して責任を負います。これは「カバレッジギャップ」または「ドーナツホール」と呼ばれます。一部のプランは、最大の利益が支払われた後、補償を提供しません。他の計画では、いくつかのジェネリック薬のいくつかのカバレッジを提供しますが、さらに他の計画は最大のカバレッジ以上のジェネリック薬を完全にカバーしています。
利用可能な特典タイプ
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メディケアパートDの利点には、基本と強化の2つのタイプがあります。違いは、コスト共有の構造です。強化された福利厚生計画は通常、基本的な給付制度よりも高い割合の薬物費用を支払います。
低所得補助金
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一部の州では、メディケアパートDプレミアム、控除額、および自己負担の支払いを支援する必要がある人に低所得補助金を提供しています。それらが提供されている州では、資格計画の一部またはすべての費用に対して補助金が利用可能です。ただし、すべての計画が低所得の補助金の対象となるわけではありません。
その他の考慮事項
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すべてのパートD計画がすべての薬物をカバーするわけではありません。既存の処方箋の補償を確認するために、保険会社に確認することが重要です。また、すべての薬局がすべてのメディケアパートDプランを受け入れるわけではありません。薬局に確認して、検討中の計画を受け入れることを確認してください。
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