グループカバレッジがある場合は、メディケアプランを選択できますか？

一部の労働者は、メディケアに登録する資格がありますが、一般的に雇用主を通じて提供される他の健康保険の補償を受けています。この場合、メディケアに登録する決定は、個人的な選択、保険料で支払う金額、現在のカバレッジの範囲、プロバイダーのカバレッジの現在のルールなど、いくつかの要因に依存します。

1. グループ保険のルール

   • メディケア登録の適格性の年齢に達しているが、グループまたは組合保険プログラムの下でまだ補償がある場合は、メディケアに登録する前にプロバイダーのルールを知っている必要があります。一部のグループ保険プロバイダーは、メディケアを使用していません。この場合、メディケアに登録してグループ保険を続けることはできません。メディケアに登録することにした場合、プロバイダーはカバレッジを削除し、それを取り戻すことができないかもしれません。メディケアに登録しないことを決定した場合は、グループ保険が終了したら登録できます。あなたの計画がメディケアで動作する場合、あなたは問題なく登録し、両方のタイプのカバレッジを持つことができます。両方がある場合、あなたの民間保険はメディケアが支払う前に医療処置の代金を支払わなければなりません。

   カバレッジ

   • グループ保険でメディケアに登録できる場合でも、そうする前にいくつかの要因を考慮する必要があります。現在のグループ保険での補償と、メディケアでの補償を考慮する必要があります。メディケアに登録している場合、グループ保険プランで持っているものに追加の補償が追加されていない場合は、この時点でメディケアに登録する必要がないかもしれません。グループ保険の補償が終了するまで待つ必要があります。メディケアがグループ保険から得られない補償を追加した場合、登録は良い考えかもしれません。

   プレミアム

   • メディケアパートA（病院保険）のみが無料であり、メディケア税を支払った場合のみであることに留意してください。その他のメディケアの補償には、毎月の保険料の支払いが必要です。あなたの収入があなたのグループ保険料とメディケアプレミアムを支払うことを許可するかどうかを考慮する必要があります。両方の保険料を支払うために必要な収入がある場合は、カバレッジと保険料を一緒に分析する必要があります。メディケアがあなたのグループ保険で持っていない補償を追加した場合、あなたがそうするための収入があるならば、保険料を支払う価値があるかもしれません。メディケアには、保険料と控除額の支払いを支援するプログラムがあります。メディケアの補償が必要な場合は、補足的な補償を申請することをお勧めします。

   遅いペナルティ

   • グループ保険の補償があるためメディケアプランに登録しないことを選択した場合は、計画が終了したらメディケアに登録できます。ただし、これはメディケアパートBでのみ機能します。グループ保険に処方薬の補償がなく、メディケアパートDを通じて処方薬プランに登録しない場合、パートDプランに登録すると遅いペナルティを支払う必要があります。