仕事をどのように説明しますか？

仕事とは、支払いと引き換えに雇用主のためにパフォーマンスするために人が雇用される一連のタスクです。ジョブは、必要なスキルと資格、関与する責任のレベル、および労働条件の点で大きく異なります。一時的な仕事もあれば、永続的な仕事もあります。一部はフルタイムで、他の人はパートタイムです。

ジョブの重要な要素：

* タスク： 従業員が実行することが期待される特定の義務と責任。

* スキル： 従業員が仕事を効果的に実行するために必要な知識と能力。

* 資格： 仕事に検討するために必要な教育、トレーニング、または経験。

* 責任： 従業員が持っている説明責任と意思決定権限のレベル。

* 労働条件： 安全、労働時間、服装規定などの要因を含む、ジョブが実行される物理的および環境条件。

これらの重要な要素に加えて、仕事には、健康保険、歯科保険、退職計画、休暇時間、病気の日など、他の給付も含まれる場合があります。

ジョブの一般的な例を次に示します。

* 医者

* 看護師

* 教師

*警察官

*消防士

*建設労働者

*工場労働者

*小売労働者

*オフィスワーカー

*カスタマーサービス担当者