メディケアの源泉徴収制限

高齢者向けの公衆衛生保険プログラムであるメディケアは、あなたが働いているときに支払うメディケア税から主な資金を集めています。雇用主は、これらの税金を支払うためにあなたの賃金の割合を差し控える必要があります。この源泉徴収には、特定の制限があります。

1. メディケア税

   • メディケア税は、あなたが選ぶ計画に応じて、病院の保険、医療保険、処方薬の補償、追加の補償を提供するメディケアプログラムに資金を提供します。これらの税金は、納税者のメディケア部品をカバーしています。これは、65歳以上の人々に提供される病院保険の補償、特定の障害のある人、および末期腎疾患のある年齢の人々に提供されます。

   メディケア税の割合

   • 2011年の時点で、雇用主はメディケアの賃金の1.45％を差し控える必要があります。あなたの雇用主は、源泉徴収額に加えて同額を支払う必要があります。

   メディケアの賃金制限

   • 2011年には108,600ドルの賃金基準制限がある社会保障税とは異なり、メディケア税の制限はありません。これは、人が支払うメディケア税の額に制限がないことを意味しますが、社会保障税は、人が稼ぐ最初の108,600ドルでのみ徴収されます。

   オリジナルのメディケア

   • オリジナルのメディケアは、メディケアが提供する基本的な補償です。メディケアパートAとメディケアパートBが含まれます。メディケアパートAは、病院の補償を支援します。このカバレッジには、入院患者の病院ケア、在宅医療、熟練した看護施設サービス、ホスピスサービスが含まれます。メディケア税を使用すると、メディケアパートAを無料で受け取ることができますが、他の補償額を支払う必要があります。メディケア医療保険はパートBとしても知られています。パートBを通じて、医師の訪問費用、予防ケアコスト、外来患者ケアと在宅医療サービスを補償します。

   メディケアオプション

   • 元のメディケアカバレッジに追加のカバレッジを追加できます。アドバンテージプランとして知られるメディケアパートCには、パートAとパートBとプランによって異なる追加のカバレッジが含まれます。このカバレッジには、聴覚、ビジョン、歯科が含まれる場合があります。支払う価格は、選択した計画によって異なります。メディケアパートDは、処方薬のカバレッジを提供します。あなたが持っている正確なカバレッジ、あなたが支払うかもしれない控除額と計画の価格は計画と状態によって異なります。