離婚後に配偶者の健康保険の使用方法

Cobraとして一般的に知られている連結オムニバス予算和解法により、個人は離婚後に配偶者の健康保険を維持することができます。 Cobraの継続的な補償を選択するのは高価ですが、一般に個々の健康保険を購入するよりも安いです。現在、配偶者の雇用主が後援する健康保険プランの対象となる場合、法律は、計画管理者があなたの分離または離婚を通知されてから14日以内に継続的な補償に関する情報を受け取ることを義務付けています。

手順

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     Cobraの継続的なカバレッジに関するフォームをメールに届けたらすぐにお読みください。手紙とそれに付随するフォームは、継続カバレッジと適格性の要件を選択する方法に関して必要なすべての情報を提供します。情報を受け取った後、カバレッジを選択するのに60日間があります。

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     フォームに記入して、Cobraの継続カバレッジを選択し、適切なアドレスに送信します。すぐに支払いを提出する必要はありませんが、配偶者の健康保険プランの下で継続的な補償を選択してから45日以内に支払う予定です。この時点で、あなた自身と資格のある扶養家族の報道を選ぶことができます。

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     Cobraの継続カバレッジには制限があることを理解してください。一般的に言えば、離婚後36か月間、配偶者の健康保険を使用することが許可されます。あなたは、補償が効果的であり続けるために毎月時間通りに健康保険料を支払う責任があります