障害保険を受給中でも、主要な医療保険は維持できますか？
Medicare
障害が原因でSocial Security Disability Insurance（SSDI）を受給できる場合、Medicareの受給資格が得られ、一次保険としての役割を果たすことが可能です。Medicareが主に医療費をカバーし、残りは一次保険が支払う形になります。
障害者がMedicareを受給する条件
- Social Securityに10年以上加入している。
- 22歳未満で、12か月以上続く障害がある。
- 盲目または障害があり、Supplemental Security Income（SSI）を受給している。
民間健康保険
民間の健康保険に加入している場合、一定の条件を満たせば保険を継続できます。具体的な要件は保険会社やプランによって異なりますが、一般的には以下が求められます。
- 障害になる前に、最低12か月以上継続して保険に加入していること。
- 障害により就労できないこと。
- SSDIの申請を行っていること。
COBRA（コブラ）
障害により仕事を失い、雇用主提供の健康保険が失われた場合、COBRAに基づき最大18か月間、保険を継続することが可能です。ただし、保険料は全額自己負担となります。
Medicaid（メディケイド）
Medicaidは州が運営する公的医療保険で、一次保険でカバーできない費用を補填します。対象となる条件は州ごとに異なるため、各州の要件を確認してください。
その他の選択肢
一次保険を維持できない場合でも、以下のような代替手段があります。
- 新たな健康保険プランの加入。
- MedicaidやChildren’s Health Insurance Program（CHIP）などの公的プログラムの利用。
- 無料または低料金の診療所を利用する。
利用可能なオプションが分からない場合は、州の健康保険支援プログラム（SHIP）に問い合わせると、無料で情報提供やカウンセリングを受けられます。