HSA計画の要件

HSAとしても知られる健康貯蓄口座は、より多くの消費者主導のヘルスケアのために動きから成長しました。消費者に医療費をどのように費やすかをより直接的に制御できるようにすることで、政府は、薬や医療サービスを買うときでさえ、買い物のインセンティブを作成することを望んでいました。ただし、誰もがHSAアカウントの資格があるわけではありません。 HSAを開いてその利点を享受するには、多くの要件を満たす必要があります。

1. 高度なヘルスプラン

   • HSAの資格を得るには、最初にHDHPとしても知られる高控除可能な健康計画を立てている必要があります。 HSAを開く前に、HDHPを配置する必要があります。高額の健康計画を自分で購入するか、雇用主から直接入手することができます。あなたの計画が適格であることを確認するために、あなたの人事部門または保険ブローカーに確認してください。 HDHPプランがないと決心している場合、IRSはHSAプランのために取った控除を禁止できます。

   メディケアに適格ではありません

   • メディケアプランに基づく給付の資格がある場合は、HSAを開くことはできません。この規定は、65歳の誕生日に到達した結果としてメディケアを受け取っているかどうか、または社会保障障害とメディケア給付を受けているためかどうかを適用します。 HSAプランが整っている場合は、メディケア給付の資格が得られるまで、毎年貢献を続けることができます。 65歳に達すると、HSAに残されたお金は医療費または非医療費のいずれかに使用できます。

   依存しない

   • 親や合法的な保護者など、他人の帰還に依存していると主張できる場合、HSAを開いたり貢献したりすることはできません。税務申告書作成者または両親が使用する準備者に確認して、帰国時に請求できないことを確認してください。

   補足ポリシー

   • 高額の健康プランとしてカウントされない追加の健康保険がある場合、HSAに貢献することはできません。常に雇用主または保険会社自体に確認して、HSAの適格性を確認してください。貢献する前に適格性を確認することは、IRSによってそれらの貢献が許可されていないことを常に望んでいます。