健康給付プログラムがある場合、雇用主から保険加入を拒否されることはありますか？

保険加入の拒否はできません

米国の医療保険改革法（ACA）により、フルタイム相当従業員が50人以上いる雇用主は、従業員に健康保険を提供する義務があります。したがって、雇用主が健康給付プログラムを設けている場合、従業員は健康状態や年齢、その他の要因を理由に保険加入を拒否されることはありません。