あなたの配偶者がメディケアを持っているなら、あなたはそれを手に入れますか?
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配偶者のメディケア
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メディケア税を支払う人は、65歳になったとき(または2年間障害給付を受け取った後)、無料のメディケア病院保険(パートA)を受け取る権利があります。あなたの配偶者が働いていた場合、あなたがそうしなかったとしても、これらの税金を支払った場合、あなたはメディケアに登録できます。ただし、配偶者がメディケアに登録されている場合、彼の補償によって保護されていません。メディケアは個人の利益であり、家族の利益ではありません。メディケアの補償を受け取るには、メディケアに登録し、独自のメディケアカードを受け取る必要があります。
メディケアへの登録
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配偶者の仕事に基づいてメディケア給付を受け取るためにサインアップしたい場合は、65歳になる3か月前に始まる期間中にそうする必要があります。この期間中にサインアップしない場合は、毎月の保険料で遅いペナルティを支払う必要がある場合があります。メディケア税は、メディケアパートAの無料給付のみを提供します。医療保険(パートB)、追加の補償範囲(パートC)および処方薬計画(パートD)を備えた民間計画はすべて毎月の費用で提供されます。あなたよりも年上のあなたの配偶者が彼の年齢のためにすでに給付を受けている場合、これはあなたもカバーされているという意味ではありません。あなたはあなたの州の社会保障管理事務所に連絡して、福利厚生にサインアップする必要があります。
自動登録
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また、配偶者の仕事に基づいて社会保障退職給付を受け取ることができます。これらの利点は、早くも62歳で開始できます。メディケアの登録年齢前に退職する場合、社会保障局は自動的にメディケアパートAとパートBに登録します。支払いを希望したくない場合は、パートBのカバレッジをキャンセルするか、保持して他のメディケアカバレッジを追加できます。他のメディケアカバレッジにサインアップする登録期間も、65歳になる3か月前に始まります。
適切なカバレッジを選択する
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あなたの配偶者と一緒にカバーされないという利点の1つは、あなた自身の報道とあなたにぴったりの計画を選択できることです。歯のカバレッジを含むパートCプランを追加するか、視力カバレッジが含まれているパートCを選択できます。また、処方薬計画(パートD)を使用するか、処方薬の補償を含むパートC計画を立てるかを決定することもできます。パートCプランの代わりにMedigapポリシー(メディケアサプリメント保険)を追加することもできます。
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