個々のヘルスケアプランを比較します

雇用主からの健康保険に加入していない場合、医学的に引き受けられているため、個々の健康保険の補償に対してより多くを支払う可能性があります。つまり、あなたが支払う金額はあなたがどれだけ健康であるかに一部依存します。高齢者は、若い人よりも毎月より高い保険料を支払う必要があります。健康保険プランを比較する際に、利用可能な各オプションの重量を測定してください。等しく作成される2つの計画はありません。あなたのニーズを満たし、あなたが余裕があるものを見つけてください。

手順

1. • 1

     計画が健康保守組織であるか、優先プロバイダー組織であるかを尋ねます。 HMOには、選択しなければならない医師のネットワークがありますが、PPOではネットワークの外で（より高い料金で）医師を選択できます。 HMOネットワークにいないのが好きな医師がいる場合は、PPOを取得したい場合があります。

   • 2

     プランが優れた専門家のカバレッジを提供しているかどうかを確認してください。あなたが定期的にそれを見るならば、あなたの家族にとって専門家が重要かもしれません。一部の計画では、専門のオフィスへの訪問のために他のプランを提供していません。計画がカイロプラクターや助産師などの他の専門家にアクセスできるかどうかを調べてください。

   • 3

     毎月支払う金額を、各プランの自己負担費用で支払う金額を比較してください。あなたが若くて健康であれば、毎月の保険料と引き換えに医師の訪問に対してより高い自己負担費用を支払うことはあなたのお金の価値があるかもしれません。一方、家族が定期的に医師を訪問した場合、毎月の保険料と自己負担費用をより少なくする包括的な補償が最適です。

   • 4

     各プランの救急医療の範囲を比較します。健康保険の契約は、提供できる緊急補償の量、あなたが行くことができる病院、そして実際に緊急事態と見なされるものによって異なります（あなたは緊急治療室に行く必要があると考えています。

   • 5

     各プランで毎年支払う必要があるか、控除対象に適用されるサービスを確認してください。各プランが支払うものに年間または生涯の制限があるかどうかを尋ねてください。

   • 6

     各プランの処方箋カバレッジを確認してください。ジェネリック薬のカバレッジを提供しているかどうか、定期的に必要な処方箋がカバーされているかどうか、および自分で支払わなければならない薬物費用の割合を尋ねてください。